重农固本是安民之基、治国之要。我局始终坚持将清廉作为高质量完成“三农”工作的重要保障，持之以恒开展正风肃纪，严纠“四风”问题，努力锻造一支忠诚、干净、担当的“三农”铁军。

近年来，市农业农村局高度重视党风廉政建设工作。我们提高政治站位，讲规矩优作风。加强学习，利用周一夜学、专题会议原原本本学习党章、党规，及时传达学习党风廉政建设有关文件精神，不定期由班子成员在全局范围开展党员整治立规等专题党课培训。牢固树立以人民为中心的发展思想，按规矩办事，“三重一大”事项全部提交局党委研究集体决策，做好事前沟通，充分听取意见建议。优化工作作风，制定“24小时工作法”，对群众诉求做到及时、精准回应。我们加强风险防范，筑牢廉洁防线。常态化开展廉政风险隐患排查，近年来组织开展廉政风险点排查5次，发现风险隐患25处，整改25处。完善体制机制，健全财政奖补项目经办人廉政承诺制、议题讨论廉政情况报告制，完善内审机制。开展廉政提醒谈话，重大项目实施前进行事前提醒。严把选人用人关，三年来，我局共提任中层正职6名，中层副职20名，无一违规提拔干部现象发生。严肃问责，对市委巡察、审计中反馈问题按照见人见事要求，认真彻查干部自身廉政建设存在的问题，用好“四种形态”对当事人进行问责处理，三年以来实施第一形态问责172人次，党纪处分1人次。我们坚持示范引领，打造清廉示范点。对内，我局创建“清廉机关”示范单位，结合农业农村工作特点，打造“新三农人”清廉文化阵地，推进干部廉洁从政，明白做人、干净做事。对外，由我局牵头负责清廉村居建设工作，在规范村级议事规则和财务制度的同时强化村集体经济发展水平，2020年我市五个村被评为金华市首批基层清廉建设示范单位；2021年城东街道单良村、横店镇官桥村入围浙江省清廉村居建设示范标杆村居的名单。

       党风廉政建设要常“照镜子”“正衣冠”。我局虽已取得一定成效，但在干部教育管理上有待进一步加强，时常会有干部违反文明出行规定被通报；干部担当精神还需进一步加强，个别干部存在不敢干、怕担责问题；干部解决问题能力还需要进一步增强，有的干部对历史遗留问题能推则推、能拖则拖，缺乏创新精神和主动解决问题的能力。

       党风廉政建设永远在路上，我局将以“三增强、三提高、三确保”为抓手，开展学习教育强基、风险隐患排雷、作风顽疾去疴、重构重塑护航、清廉单元创建五大行动，确保农业农村局成为风清气正、实干担当的坚强阵地。我们将进一步强化干部教育，筑牢思想防线。持续开展党风廉政常态化教育，筑牢不敢腐、不能腐、不想腐的思想根基。注重八小时外的教育监管，规范干部言行，做到文明出行。坚持抓早抓小、防微杜渐，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，引导党员干部做到心中有廉、处处倡廉，让永葆清正廉洁的政治本色蔚然成风。我们将进一步转变工作作风，激发担当作为。加大容错纠错力度，激发想干事、敢干事的工作激情，为敢于攻坚破难的干部撑腰。深入开展作风顽疾去疴行动，打造一支立说立行、立行立果的“三农”铁军。聚焦节假日、重要节点，提前敲警钟、鸣警笛，提醒全体干部时刻牢记廉洁自律，扎紧作风建设的制度笼子，促使农业农村工作再上新台阶。我们将进一步完善制度建设，构建长效机制。建立重大事项跟踪督办、工作闭环管理、年度实绩考核、季度晒拼创等工作机制。完善责任追究制度，加大对违反制度行为的查纠力度，坚决纠正有章不循、有令不行的现象和行为，保证党风廉政建设出成效、出亮点。