【扛旗争先 头雁引廉——“一把手”话清廉】 ⑨ 市交通运输局党委书记、局长葛海波：扛旗争先 在综合交通发展中勇担职责使命
为充分发挥“一把手”和领导班子的先锋模范和表率引领作用，助力营造风清气正的良好社会氛围，按照工作部署要求，市纪委监委在全市开展了“扛旗争先、头雁引廉——‘一把手’话清廉”活动，全市各镇乡街道、部门单位“一把手”，围绕推进党风廉政建设取得的成绩、存在的问题、下步清廉建设计划等内容开展“话廉”，进一步知责明责，助力清廉东阳建设。市纪委监委选取了部分镇乡街道和部门单位“一把手”进行公开“话廉”，现推出第九期：
“静心超然，守一分宁静，少私寡欲，保一生平安。”交通领域建设资金多、管理对象多、群众关注多，如何让人民群众在交通事业发展中有更多获得感，打造“幸福交通”“清廉交通”，这是交通人赋予自己的新课题。
市交通局高度重视党风廉政建设工作，坚持将党风廉政建设工作与综合交通发展同研究、同部署、同落实、同考核。我们旗帜鲜明讲政治。始终把讲政治放在第一位，强化理论学习，充分运用党委理论学习中心组学习会、周一夜学、学习参观等形式深入学习贯彻习近平总书记关于党风廉政建设相关论述精神，不断提高用理论指导实际工作的水平，坚定不移把反腐败斗争推向纵深，引导全行业开展“清廉交通”主题教育活动。2021年以来，我局及各下属单位召开廉政专题会议51场次。我们履职尽责强规矩。严格落实党风廉政建设主体责任，制定责任落实一般性清单和个性清单；严格落实领导干部报告个人有关事项制度，实时掌握干部廉情；严格落实“三书一函”制度，找问题、堵漏洞，完善行业监管；严格落实干部选拔任用和监督机制，增强推荐、考察、任免的透明度。我们风清气正抓落实。以交通领域突出问题专项整治工作为抓手，开展廉政风险点排查、涉企服务“中梗阻”问题整治等专项自查行动，摸清545个风险点，排摸人员221人。初步完成清廉交通建设前期部署，培育标准化清廉站队4个。其中义东高速东阳项目部被省交通厅及驻厅纪检组确定为清廉交通示范标杆。强化数字赋能，探索阳光监管平台基础场景运用，做到“平台有预警，部门有处置”。灵活运用四种形态，2022年以来，提醒谈话22人次，批评教育1人，书面检查1人。我们扛旗争先做表率。疫情当下确保全局一盘棋，坚持“一个支部就是一个堡垒，一名党员就是一面旗帜”原则，率先在我市十三个核酸检测采样服务点成立了临时党支部，引导全体党员干部发挥先锋模范作用。
我局在党风廉政建设上虽然取得了一些成绩，但也暴露出理论与实践结合还不够密切，满足于完成“规定动作”，缺少创新思维和“自选动作”；干部作风仍需要进一步加强，服务宗旨意还需要不断提高；公职人员不文明出行等一些问题。 下一步我局将持续以清廉交通建设为主线，进一步强化理论学习，不断创新学习方式，以部门专题领学、研讨交流，培训微考等形式，统筹安排全年学习内容，不断提升清廉交通建设思想认识水平。同时利用“学习强国”“浙里干部之家”等学习平台，推动学习更具吸引力、更有实效性。进一步强化作风建设，开展涉企服务中梗阻问题、交通领域突出问题等一系列整治行动，以“放管服”再深化推动各项任务落地见效，不断提升工作效能。开展“批评与自我批评”和“转作风从我做起大讨论”，让“红红脸、出出汗”成为常态。紧盯干部“八小时”外作风问题，明示道德高线、纪律底线，构筑全天候防护网。进一步强化建章立制，制定完善《工区长选择管理办法》《东阳市技术评审验收专家库工作规则（试行）》《工程质量管理办法》（试行）及《东阳市公路养护大中修工程管理办法》等制度，切实构建规范权力运行的长效机制。进一步强化数字赋能，把交通阳光监管平台建设作为交通行业贯彻省委数字化改革的重要举措，严格按照时间节点推进，并不断探索完善基层使用经验，力争将阳光监管平台打造成交通行业清廉建设数字化改革的“硬核”成果。进一步强化清廉建设，不断凝练清廉建设成果，以打造清廉交通子品牌为目标，以示范型、标准型清廉站队建设为抓手，以点带面纵深推进清廉交通建设，切实以“水滴石穿、久久为功”的精神，以党风廉政建设永远在路上的坚定执着，努力推动东阳交通高质量发展迈上新台阶。
